छुटेको कोलालाई सम्मान गर्ने विचार

सार्थक तरिका एक सहकर्मीको स्मृति जीवित राख्न को तरिका

जब सहकर्मी, सहकर्मी, वा व्यवसायिक सम्पादक मर्छ, जीवित कर्मचारी कर्मचारीको प्रभावमा सामान्यतया कम्पनी व्यवस्थापन द्वारा अव्यवस्थित गरिन्छ, भत्किने दुःखले मृतकका सहकर्मीहरूको भनाईको रूपमा प्रमाणित गर्न सक्दछ जुन उसको तत्काल परिवारले अनुभव गर्दछ र मिल्ने साथीहरू।

दुर्भाग्यवश, व्यवसायहरूले प्राय: सम्भवतः गलत "गलत" मा "उत्प्रेरित" को प्रयास गर्छ कि कम भने, कर्मचारी नैतिकता र उत्पादकताको सम्बन्धमा अझ राम्रो।

किन खारेज गरिएको कोललेका कुराहरूको सम्मान गर्ने कुरा

वास्तविकतामा, कम्पनीहरू र तिनीहरूका जीवित कर्मचारीहरूले खुल्ला रूपमा एक कर्मचारी / सहकर्मीलाई संरचित र अर्थपूर्ण ढंगले मृत्युको स्वीकार गरेर सेवा गरिरहेका छन्। त्यस्ता प्रतिक्रियाहरूले वास्तविक उदासी र घाँसको भावनाको कारण मृतकका साथी साथीहरूको अनुभवलाई मात्र उपयुक्त विकल्प प्रदान गर्दैन, तर उनीहरूको भावनालाई अझ बलियो बनाउँछ जसले कम्पनीलाई मूल्यवृद्धि गर्छ र व्यक्तिको रूपमा उसको कर्मचारीको बारेमा चिन्ता गर्दछ।

छुटेको सहकर्मीको सम्झनामा आदर गर्ने तरिका

तपाईं वर्तमानमा सहकर्मीको मृत्युको कारण दुःखको सामना गर्नुपर्दछ या तपाईले आफ्नो कम्पनीको प्रतिक्रियालाई व्यवस्थापन वा मानव संसाधन स्रोतको परिप्रेक्ष्यबाट सुधार गर्न खोज्नुहुन्छ, यी सुझावहरूले मद्दत गर्न सक्छ।

मेमोरियल सेवा लिनुहोस्

तापनि तपाईंको कम्पनीको आधिकारिक शोक नीतिले कर्मचारीहरूलाई जागिर / भ्रमण र / वा कामको समयको दौडमा अंतिम संस्कार सेवामा अनुमति दिन अनुमति दिन्छ, काममा विशेष मेमोरियल सेवा धारण गरेर तपाईंको मृतक सहकर्मीको सम्मान गर्नुहोस्।

यस कार्यक्रमले कर्मचारीको सदस्यहरू जीवित हुन चाहने कुनै पनि प्रकारको लाग्न सक्दछ, तर नाश्ता वा लंचन सामान्यतया एक राम्रो विचार हो।

खर्च कम गर्न को लागी, कर्मचारीहरूलाई बुफे-शैली भोजनको लागि खाना वा पेय वस्तु प्रदान गर्न सोध्नुहोस्, पछि जो कोही मनपर्ने स्मृति वा सहकर्मीको बारेमा केही शब्दहरू प्रस्ताव गर्न चाहानुहुन्छ।

यदि परिस्थितिलाई वारंट गर्न, मृतकको तत्काल परिवारका सदस्यहरुलाई पनि निम्तो दिन निम्तो दिनुहोस्।

रूख रोप्नुहोस्

धेरै कम्पनीहरूले बाह्य क्षेत्रहरू प्रदान गर्छन् जहाँ कर्मचारीहरूले तोडफोडको दौडान भेला हुन्छन्, लंचको आनन्द लिन्छन् वा मौसम राम्रो हुँदा सभाहरू पनि सञ्चालन गर्दछ। यदि यो तपाईंको कार्यस्थलको वर्णन गर्दछ भने, मृतक र / वा एक स्मारक बेंच स्थापनामा एक रूख रोपण गरेर कम्पनीको आधारलाई सुन्दर बनाउनुहोस्।

एक उत्कीर्ण पट्टिका, चट्टान वा मार्करको कर्मचारीको नाम असर, सेवा मितिहरू र एक सार्थक उद्धरण एक राम्रो स्पर्श प्रदान गर्दछ।

एक पलायन वा फोटोग्राफ गर्नुहोस्

तपाईंको कम्पनीको भवन भित्र, एक रिसेप्शन क्षेत्रमा नंगे पर्खाल, प्रवेश फ्लोर, ब्रेक कोठा वा हलवेले एक स्मारकमा प्यानल र / वा तपाईंको सहकर्मीको फोटो लटाउन एकदम सही ठाँउ प्रदान गर्दछ। यी वस्तुहरूमा पनि कर्मचारीको नाम र सेवा मितिहरू समावेश हुन सक्छ, साथै चाहिएको एक उद्धरण।

मेमोरी बोर्ड बनाउनुहोस्

अक्सर मजेदार भ्रमणहरू / भेडहरूमा देखा पर्यो, "मेमोरी बोर्ड" ले मृतकको जीवनमा महत्त्वपूर्ण क्षणहरू खिच्ने चित्रहरूको छनौट देखाउँदछ। छविहरू छान्नु भएपछि प्रियजनहरूलाई बचाउनाले कहिलेकाँही अन्य अर्थपूर्ण वस्तुहरू जस्तै डिप्लोमा, पदक, पुरस्कार, र मनपर्ने शौकमा प्रयोग गरिएका वस्तुहरू समेटेर यो प्रस्तुतीकरण बढाउँछ।

यदि तपाइँसँग पर्याप्त फोटोहरू वा वस्तुहरूसँग पहुँच छैन भने, तुरुन्तै उपयुक्त प्रदान गर्न तत्काल परिवारलाई सोध्नुहोस्। यसको अतिरिक्त, सहकर्मी सहकर्मीहरूलाई सोध्नुहोस् यदि उनीहरूले सोशल मिडियामा कुनै पनि सान्दर्भिक फोटोहरू पोस्ट गरेका छन् जुन तिनीहरू साझेदारी गर्न तयार हुनेछन्।

त्यसपछि, तपाईंको मेमोरी बोर्डलाई प्रिन्ट गरिएको फोटो पुस्तकमा बदल्नुहोस्, प्रत्येक कर्मचारीले यसलाई साइन गर्दछ, र त्यसपछि तपाईंको सहकर्मीको परिवारमा उपस्थित छ।

एक छात्रवृत्ति स्थापना गर्नुहोस्

बेंजामिन फ्रैंकलिन अनुसार, केवल मृत्यु र कर निश्चित थिए। आज, आमाबाबु र विद्यार्थीहरू समान रूपमा त्यो सूचीमा माध्यमिक शिक्षा प्राप्त गर्नका लागि बढ्दो लागत थप्न सक्छ। कलेजमा विश्वविद्यालय, विश्वविद्यालय र व्यावसायिक विद्यालय शिक्षणको साथ, सम्भावित विद्यार्थीले आर्थिक सहयोगको हरेक रूपलाई सम्भव गर्दछन्, त्यसैले किन तपाईको छुटेको सहकर्मीको स्मृतिमा एक छात्रवृत्ति स्थापित गर्दैन?

चाहे कम्पनी वा वार्षिक अनुदान आवरण कार्यक्रम को लागी वित्त पोषित हो, $ 250 को रूप मा कम को रूप मा एक छात्र ले आफ्नो पोस्ट-उच्च विद्यालय को शिक्षा को लागत को पूरा गर्न मा मदद गर्दछ। उपयुक्त भएमा, तपाईले मृतकको क्यारियर पथ, जस्तै खाता वा मार्केटिंग जस्ता काम गर्नेहरूलाई मद्दत गर्नको लागि छात्रवृत्तिलाई पनि ध्यान दिन सक्दछ।

एक Fundraiser होल्ड गर्नुहोस्

यदि तपाईंको सहकर्मीले पति र छोराछोरीको पछि लागे भने, fundraiser होल्ड गर्नुहोस् र परिवारलाई आयौं व्यय भुक्तानी गर्न वा बच्चाहरूको लागि कलेज कोष स्थापित गर्न मद्दत दिन।

केहि पैसा उठाउँदै सँगी कर्मचारीहरूलाई स्वैच्छिक योगदान दिन सोध्न सजिलो जस्तो लाग्न सक्छ, वा यदि तपाइँ एक कार्यक्रम चाहानुहुन्छ भने गोल्फ टूर्नामेंट, 5 किलो दौड / हिड, एक स्मारक रात्रिभोज वा पब क्रल आदि ।

एक मनोरञ्जन योजना बनाउनुहोस्

के तपाईंको सहकर्मीले नृत्य गर्न मनपर्छ, नयाँ रेस्टुरेन्टको जाँच गर्नुहोस् वा लाइभ संगीत सुन्न चाहनुहुन्छ? के उसले उनीहरूलाई सधै एक कमेडी क्लब भ्रमण गर्न, एक बलमा खेल समात्न वा केही हूप्स शूटिंग गर्ने थियो? यदि तपाईंको पूर्व सहयोगीले एक विशेष क्रियाकलाप थियो भने, ब्रेक कोठामा साइन-अप पानालाई पोस्ट गर्नुहोस् र तपाईंको सँगी कर्मचारीहरूलाई तपाईंको सहकर्मीको शौक वा मनपर्ने क्रियाकलापबाट प्रेरित एक अनौपचारिक पछि-कार्य घटनामा आमन्त्रण गर्नुहोस्।

यदि तपाइँ पहिले कहिल्यै बोलाउनुभएको छैन वा घोडा घुमाउने विचारले तपाइँको घुँडा घुम्न थाल्यो, केवल आफुलाई सम्झना गर्नुहोस् कि तपाइँको पाकेको सहकर्मीले तपाइँको प्रयास र यसको पछिका विचारहरूको कदर गर्नेछ।

ठाउँ वा घटना नाम दिनुहोस्

कलेज परिसरहरू, वा ती संरचनाहरू भित्रका सेक्शनहरूमा भवनहरू, प्रायः प्रिन्सिपल डोनरको नाम लिन्छन्। हुनत यो तपाइँको कम्पनीको लागि नामकरण वा यसको मुख्यालयको नामकरण गर्न व्यावहारिक नहुन सक्छ, सम्भवतः फर्मले कार्यालय, बैठक कक्ष, विजन वा मृत कर्मचारीको सम्मानमा फ्लोर नामकरण गर्न सक्दछ। उदाहरणका लागि, यदि उनले वा तपाईंको सूचना प्रविधि विभागमा काम गरे भने, त्यसपछि कक्ष आवास सबै कम्प्युटर हार्डवेयरलाई "योनाथन स्मिथ सर्भर रूम" नामकरण गर्न सकिन्छ।

यदि भौतिक स्पेस नामकरण गर्दा अव्यवहारिक साबित हुन्छ, त्यसोभए तपाईंले सम्भवतः कम्पनीको कार्यक्रमको नामकरण गर्न सक्नुहुन्छ जुन पिकनिक, छुट्ट्याउने पार्टी, प्रशिक्षण सत्र, आदि, तपाईंको सहकर्मीको सम्मानमा।

टोलीको रूपमा स्वयंसेवक

धेरै कम्पनीहरु मा, कर्मचारीहरु लाई आफ्नो समाज को आफ्नो नियोक्ता प्रतिबद्धता को भाग को रूप मा राम्रो समय को लागि आफ्नो समय र ऊर्जा नियमित रूप देखि स्वयंसेवक। चाहे यो सेवाको दिन सडक मार्गको साथमा रद्दीटोकरीमा छान्ने, बच्चाहरूको लागि नयाँ खेलकुदको निर्माण, वा भोकाउनको लागि भोजनको सेवा गर्नु, सजिलो मद्दतको माध्यमबाट निको पार्ने अवसरहरू।

तपाईंको सहकर्मीहरूको साथमा एक टोली फारम गर्नुहोस्, तपाईंको समय र प्रतिभाले तपाइँको समुदायलाई कसरी फाइदा उठाउन सक्छ र तपाईंको मृत सहकर्मीको सम्मानमा बाहिर जान सकिन्छ भनेर पहिचान गर्नुहोस्। उपयुक्त भएमा, तपाइँको टीमले यस अवसरको लागि बनाइएको "टीका शर्ट" को "मेमोरी" मा पनि पहन सक्छ।

समय लिनुहोस् र प्रतिबिम्बित गर्नुहोस्

अमरत्वको नजिकको निकटतम कुरा हो कि हामी मध्ये कुनै पनि प्राप्त गर्न आशा गर्न सक्दछ जसले हामीलाई जान्दछ र हामीलाई प्रेम गर्दछ। यसकारण, तपाईंको सहकर्मीको मृत्युको वार्षिकोत्सवमा कुनै पनि समयमा आत्माले तपाईंलाई उत्प्रेरित गर्छ, रोक्न र तपाईले उहाँलाई चिनेको सुअवसरमा प्रतिबिम्बित गर्दछ - यद्यपि त्यो समय लगभग लामो थिएन।

> स्रोत
विलियम्स, मारिया गुलाब। "नगद-स्ट्राक्टेड कलेजहरूले डोनरहरू आकर्षित गर्न अरू नामहरू अधिकारलाई झम्काउन," 21 अप्रिल, 2013। कन्सास सिटी स्टार ।