चिकित्सकहरुको लागि बोनस हस्ताक्षर, गैर चिकित्सक प्रदायक

के तपाईंले आफ्नो अय्यूब प्रस्तावको साथमा हस्ताक्षर गर्ने बोनसको अपेक्षा गर्नुपर्छ?

एक हस्ताक्षर बोनस एक नौकरी को प्रस्ताव स्वीकार गरे पछि भुक्तानी को एक lump राशि हो। बोनस हस्ताक्षर गर्दा थप प्रोत्साहनको रुपमा प्रयोग गरिन्छ, विशेष गरी जब प्रतिभाको प्रतियोगिता धेरै उच्च छ, किनकि यो चिकित्सकहरू र अन्य गैर-चिकित्सकहरू उन्नत प्रदायकहरूका लागि हो।

"आजको चिकित्सक भर्ती बजारमा, प्रायः चिकित्सकहरू आशा गर्छन् र केही प्रकारको साइन-इन गरेको बोनस", मेडिस फर्मको अध्यक्ष जिम स्टोनले बताउँछन्, एक राष्ट्रिय चिकित्सक खोजी खोजी एजेन्सी।

वास्तवमा, यी साइन इन बोनसहरूको भोल्युम साढे वर्षमा बढ्यो र अब प्रायः "विशेष स्थान बोनसहरू" सँगै संयुक्त हुन्छन् जसका लागि शीर्ष अस्पतालमा एक विशेष अस्पताल वा मेडिकल समुहलाई उच्च प्राथमिकता दिने।

पछिल्लो केहि वर्षहरुमा, चिकित्सक साइन इन बोनस बढेको छ र श्री $ 20,000 भन्दा माथि होभर गर्दै छन्, श्री स्टोन अनुसार। 2015 को पहिलो छमाहीको लागि औसत साइन-इन बोनस $ 21,5 9 9 थियो।

यसको अतिरिक्त, गैर-चिकित्सक प्रदायकहरू (जस्तै चिकित्सक सहायकहरू, नर्स चिकित्सकहरू, र सीआरएनहरू) अब साइन-इन बोनसहरू पनि कमाइन्छ। 2014 मा, फर्म को माध्यम ले राखिएको सबै गैर-चिकित्सक प्रदायकहरुले 2013 मा मात्र 11 प्रतिशतको तुलनामा एक हस्ताक्षर बोनस प्राप्त गरे। 2013 मा $ 3,000 देखि 2014 सम्म $ 7,500 सम्म गैर-चिकित्सक प्रदायकहरूको लागि औसत साइन-इन बोनस।

बोनस लिकोसीमा हस्ताक्षर गर्दै

"ढुवानी वा उन्नत प्रदायकको रूपमा, भन्दा बढी 70 प्रतिशत प्रदायकहरूले हामीलाई साइन-इन गरेका हस्ताक्षर बोनसहरू पाएका छन्," स्टोन भन्छिन्, "तपाईले भन्दा बढी प्राप्त गर्न सम्भव छ।"

यद्यपि, यो अझै पनि मान्न राम्रो योजना छैन कि तपाइँ निश्चित रूपमा एक साइन-इन बोनस प्राप्त गर्नुहुनेछ। अधिक प्रतिस्पर्धी विशेषता हो, अधिक संभावना तपाईं बोनस प्राप्त हुनेछ, र यो उच्च हुनेछ। प्राथमिक हेरचाह र मनोचिकित्सक अहिले "गर्म" चिकित्सक खोजहरू हुन्, अहिले (2015 को मध्यको रूपमा), श्री स्टोन अनुसार।

साथै, साना समुदायहरूले अधिक ठूलो बोनस प्रस्ताव गर्न सम्भव हुन सक्छ किनभने तिनीहरू प्रमुख मेट्रो क्षेत्रमा प्रतिस्पर्धा गरिरहेका छन्।

यदि तपाइँलाई साइन-इन बोनसमा रुचि राख्नुहुन्छ भने चिकित्सक भर्खरको सोध्न निश्चित गर्नुहोस्। उसलाई, वा तिनलाई थाहा दिनुहोस्, तपाईलाई थाहा छ कि तपाइँसँग विद्यार्थीको ऋण तिर्न वा तपाईंको आवश्यक पर्खनु पर्ने सबै कुरा हो।

थप रूपमा, साना साना वा ग्रामीण क्षेत्रहरू, वा नामित कमी क्षेत्रहरू अधिक हस्ताक्षर गर्न बोनस पनि प्रस्ताव गर्न अधिक हुनेछ।

यदि तपाईंले साइन-इन बोनस प्रस्तावित गर्नुभएको छैन भने व्यक्तिगत रूपमा लिनुहोस्। प्राय: यी प्रकारको बोनसहरू अग्रिममा बजेट गरिएका छन्। कहिलेकाँही उनीहरूलाई प्रस्तावित गरिएको छैन वा जबसम्म तपाईले सोध्नुहुन्न। यदि तपाईं सोध्नुहुन्छ भने, एक सम्मानजनक तरिका मा गर्न को लागी सुनिश्चित हुनुहोस् जुन राम्रो लालची को रूप मा आउन सक्दैन वा हकदार छैन। यदि सम्भव छ भने, तपाइँलाई अप्ठ्यारो पैसा चाहिन्छ किनकी व्याख्या गर्नुहोस्, यदि तपाई सोच्नुहुन्छ कि यो एक वैध कारण हो जुन तपाईंको अवधारणा नियोक्तामा तपाईंको मामलालाई राज्यले मद्दत गर्दछ।