यो साधारण परिदृश्य को गवाह या अनुभवी?
विधेयक उनको घरबाट तीन माइल एक सुरक्षित डेमेन्टिया इकाईमा आफ्नो मायालु एकलाई भेट्न दिउँसो बस्यो। उनी थकित भएका छन् र निर्णय गरेको छ कि यो घरको ढोकाको लागि घर जाने समय हो, तर त्यो सारा हुन्छ जब दृश्य हुन्छ। उनीहरूले एकछिनमा एक गीला दिन्छिन् र उसलाई यसो भन्छिन् कि उसले उसलाई माया गर्छ र उसको सम्झना गर्छ कि त्यो रातको रातो बस्तीको पछि फेरि रातो बस्तीको साथ हेर्न पाउनेछ।
सारा, तथापि, रिस उठाउनुभयो र नराम्रो , दावी गर्दै उहाँ उसलाई प्रेम गर्नुहुन्न र उहाँलाई उहाँलाई लिएर लिन चाहानुहुन्छ। उनले उहाँलाई समातेर उसले उसलाई फेरि हान्छन् र त्यसपछि तिनको पछि उनको पीछा गर्न र केहि रोइरहेकी छिन् । उहाँ सुरक्षित ढोकामा पछाडि जानुहुन्छ र उनको पछि लागेर उहाँका ढोकाहरू सुन्नुहुन्छ र साराले ढोकाहरूमा पसेर सुन्नुहुन्छ र उसलाई फर्केर आउनका लागि बोलाउनुहुन्छ। उहाँले आफ्नो आँखाबाट आँसु पुछिदिनुभयो र गहिरो सास फेर्नु भयो, जान्दिन कि यो दृश्य अर्को पटक फेरि पछाडि फेरि फेरि खेल्नेछ।
सारा अल्जाइमरको रोग छ , र यद्यपि बिलले उनलाई धेरै माया गर्दछ, उसले अझै घरमा उनको हेरचाह गर्न सक्दैन। उनले लामो समयसम्म व्यवस्थित गरे तर यो उनको लागि धेरै अधिक भयो र उनको स्वास्थ्य बिग्र्यो। उनको डाक्टरले उनीहरूलाई भने भने उनीहरूलाई उनीहरूको आवश्यकता र तिनलाई भेट्न को लागी केहि फरक गर्नु पर्छ।
सारा र छोरोले आफ्नी र उनको लागि दुवैलाई उनको कम दुर्व्यवहारको पछि लाग्न को लागी बनाउन को लागी?
यो धेरै कारकहरु मा निर्भर गर्दछ, जसमा अल्जाइमर को त्यो चरण पनि उनको व्यक्तित्व मा छ। यी 5 व्यावहारिक दृष्टिकोणहरू कोसिस गर्नुहोस्:
1. विघटन को शक्ति को दोहन
विधेयकलाई छोड्नको लागि कर्मचारीको सदस्यलाई सोध्न आवश्यक हुन सक्दछ जब सारा को लागी उनको समय छोडिन्छ। लक्ष्य उसलाई ट्रिक गर्न को लागी छैन, तर ब्याज को लागी केहि केहि मा सारा ताकि विभाजन प्रक्रिया उसलाई ज्यादा चोट गर्दैन।
त्यो पियानो खेल वा व्यायाम कक्षामा, लंच समयमा रुचि हुन सक्छ।
2. सारा वा बिलको अनुसूची पुन: प्रबन्ध गर्नुहोस्
सम्भवतः साराले पहिलेको न्यान लिनु आवश्यक छ र त्यसपछि सुत्दा बेला बेला बिल पर्दा छोड्न सक्छ। वा, सम्भवतः साराले बिहानको यात्राको साथ राम्रो गर्न सक्थे र बिल उनको घर जाने बेलामा घर जान सक्छ।
3. प्रविधि प्रयोग गर्नुहोस्
के यदि सारा सोचेको भएमा उसले अचानक विधेयक छोडेको बेला त्यो विचलित हुन सक्छ? तपाईंले बिधेयकको छोटो अडियो वा भिडियो रेकर्डिङ कोसिस गर्न सक्नुहुनेछ कि उसले एक गल्ती चलाउन र उसले उसलाई प्रेम गर्दछ र चाँडै फर्किनेछ। त्यो (वा कर्मचारीहरुका सदस्यहरु) त्यो सन्देश उसलाई उनको लागि आश्वस्त पार्न सक्छ कि उसले फेरि फेरि आउँदैछ।
4. पसंदीदा स्टाफ
शायद त्यहाँ एक विशेष स्टाफ सदस्य हो कि सारा केवल प्रेम गर्दछ र जसले उहाँलाई शान्त पार्न र उसलाई आश्वस्त बनाउन सक्षम छ। त्यस व्यक्तिको साथ कुन समयको रूपमा योजना र कुन दिन को भ्रमणको लागि राम्रो काम गर्दछ। यो डेमेनियाई हेरविचार मा लगातार कर्मचारी को धेरै फायदे मध्ये एक हो।
5. प्रत्येक व्यक्तिलाई थाहा छ
सारासँग काम गरिरहेका कर्मचारी कर्मचारीहरूको लागि यो सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण दृष्टिकोण हो। यो उनको व्यक्तित्व, उनको प्राथमिकताहरू, तीव्रता ट्रिगर गर्ने चीजहरू जान्न सिक्नको लागि उनीहरूको विशेषाधिकार र दायित्व हो, र उनको लागि सान्त्वनादायक र प्रोत्साहन के हो।
तिनीहरूले बिल संग एकसाथ काम गर्न सक्छन् र उनको इतिहास, उनको जागिर, तिनको परिवार, उनको प्रतिभा र उनको आनन्दको बारेमा सोध्न सक्छन्- र उनको लागि एक व्यक्तिगत दृष्टिकोण विकसित गर्न यो ज्ञान प्रयोग गर्नुहोस्। अनि, जब उनीहरूले केहि कुरा पत्ता लगाउँछन् जसले राम्रो काम गर्दछ, कर्मचारीलाई सफलता साझेदारी गर्न आवश्यक छ र पक्का सहयोग गर्ने कुरालाई सुनिश्चित गर्न अरूलाई सूचित गरिन्छ।
मुहान:
Lippincott नर्सिङ Centre.com। राम्रो हेरविचारको लागि राम्रो स्रोत। डेमेनिया साथ सम्बद्ध व्यवहार। एजेएन, अमेरिकी जर्नल अफ नर्सिंग, जुलाई 2005 http://www.nursingcenter.com/lnc/CEArticle?an=00000446-200507000-00028&Journal_ID=54030&Issue_ID=591242